Исследуя конфликты в корпоративной среде, мы обнаружили УНИКАЛЬНЫЙ "КОРЕНЬ ЗЛА"! Каждый говорил: "Конфликты? Да нет, ну что вы! Это уже крайность, это у нас редко бывает, это уже когда дошло до ругани, до таких пределов. "
Почти все обнаруживают конфликт, когда он уже находится на 2 уровне, то есть это уже такой негатив, что договориться невозможно да и не хочется!
Получается, что 1 уровень это слепая зона, которую никак не пеленгуют внутренние сигналки!
В итоге мы пытаемся "лечить" ситуацию инструментами переговорных практик. Проводим тренинги командообразования и кроссфункционального взаимодействия, разочаровываемся, выгораем, теряем эффективных сотрудников, которые просто уходят, а новые в очередь не стоят и у нас увеличивается нагрузка
Знакомо? Тогда мы ждём тебя!
11 октября. В 19:00 приглашаем на онлайн мастер-класс по управлению конфликтом "СПИРАЛЬ". На мастер-классе мы поговорим о том, где заканчивается деловое общение и начинается конфликт. КАКИЕ МАРКЕРЫ УКАЗЫВАЮТ, что ПЕРЕГОВОРЫ ЗАКОНЧИЛИСЬ И НАДО БРАТЬ ДРУГИЕ ИНСТРУМЕНТЫ!
ИНТЕРАКТИВ ЦЕЛЫЙ ЧАС На реальных кейсах из бизнеса разберем наши ОШИБКИ поведения в конфликте и зоны конфликтной уязвимости. А так же раскроем концепцию авторского тренинга-игры по управлению конфликтом "СПИРАЛЬ".
Регистрируйтесь!
Если вы хотите вернуть билеты, вы можете сделать это по ссылке из письма с билетами или оформить запрос организатору в вашем  личном кабинете.